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Charter of Equality

#pasdesexisme égalité Let's build a more egalitarian university together

Phase 2 of 2
Let's amend the charter 2020-11-20 - 2021-03-15
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Vous pouvez faire de nouvelles propositions ici, qui pourront être ajoutées à la charte.

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Reconnaissance du prénom d’usage
Avatar: Berthemet Berthemet
En lien avec la politique de prévention contre les discriminations liées à l'orientation sexuelle...
  • Created at
    22/12/2020
  • bullhorn 7
  • Comments count: 34
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Proposition d'article à rajouter à la fin de la Charte - à propos de la diffusion et de l'affichage de la Charte
Avatar: LéaCR LéaCR
Proposition d'un article portant sur la diffusion et l'affichage de la Charte de l'égalité....
  • Created at
    24/11/2020
  • bullhorn 9
  • Comments count: 57
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How eBook Writing Services Can Help You Share Your Ideas with the World
Avatar: alishaanjum alishaanjum
Sharing your ideas with the world can be challenging, especially if writing isn’t your strongest...
  • Created at
    12/11/2025
  • bullhorn 0
  • Comments count: 2
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Déconstruire les stéréotypes autour de la masculinité
Avatar: GLISIC GLISIC
75% des personnes qui se suicident sont des hommes. Le poids des stéréotypes est pesant et il...
  • Created at
    18/12/2020
  • bullhorn 6
  • Comments count: 33
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Suivi individuel des étudiants sur leur gestion du travail
Avatar: Bnd Bnd
Un temps d'écoute et d'échanges sur comment l'étudiant se sent face à sa charge de travail...
  • Created at
    26/02/2021
  • bullhorn 0
  • Comments count: 20
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Encourager les références bibliographiques mixtes
Avatar: Participant deleted
Encourager les enseignants à insérer des références d’œuvres produites par des femmes dans leurs...
  • Created at
    07/12/2020
  • bullhorn 3
  • Comments count: 72
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Création d'un dispositif anonyme visant à récolter les retours des différents étudiant.es et professeur.es
Avatar: LAFI LAFI
Il serait intéressant de créer un espace (en ligne ou en présentiel) où chacun.e pourrait...
  • Created at
    02/01/2021
  • bullhorn 3
  • Comments count: 27
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Création d'un département Relations entreprises et institutions
Avatar: SOUSSI SOUSSI
Mettre en place un organisme d’aide pour la recherche de stage/travail. Des étudiants peuvent...
  • Created at
    18/12/2020
  • bullhorn 2
  • Comments count: 49
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Définir le temps de travail optimal permettant une meilleure articulation entre vie professionnelle et vie personnelle.
Avatar: Strzyzowski Strzyzowski
Nous nous sommes inspirés de la charte de l’égalité de l’université de Lyon 1. Proposition crée...
  • Created at
    07/01/2021
  • bullhorn 2
  • Comments count: 38
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Cellule d'écoute et d'accompagnement
Avatar: KOUAKANOU KOUAKANOU
En vue d'assurer une assistance morale et psychologique à toute personne victime d'attaque...
  • Created at
    04/12/2020
  • bullhorn 7
  • Comments count: 54
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Sensibilisation des étudiants aux questions de la sexualité
Avatar: SOUSSI SOUSSI
Mettre en place des campagnes de prévention et de sensibilisation réguliers adressées aux...
  • Created at
    18/12/2020
  • bullhorn 6
  • Comments count: 24
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Soutenir et encourager les associations
Avatar: Lesvignes Lesvignes
Les associations jouent un rôle primordial dans la lutte des discriminations en tout genre. l'EEP...
  • Created at
    09/12/2020
  • bullhorn 6
  • Comments count: 35
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Entretien avec un interlocuteur choisi
Avatar: Dado Baradji Dado Baradji
Faire en sorte que les étudiants victimes d'un harcèlement physique ou moral puissent avoir une...
  • Created at
    22/12/2020
  • bullhorn 1
  • Comments count: 33
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Parité hommes femmes
Avatar: Lesvignes Lesvignes
Demander une parité dans les bureaux étudiants et les membres d'associations en lien avec l'EEP
  • Created at
    04/12/2020
  • bullhorn 1
  • Comments count: 52
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Langue des signes
Avatar: KH KH
Introduire le sujet de la langue des signes LSF dans la formation des étudiants et des...
  • Created at
    25/02/2021
  • bullhorn 5
  • Comments count: 90
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Accompagnement des victimes
Avatar: Lesvignes Lesvignes
Créer un bureau d'écoute et de soutien en cas d'agression
  • Created at
    04/12/2020
  • bullhorn 1
  • Comments count: 60
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Création d'une plateforme anonyme pour écouter les étudiantes victimes d'harcèlement sexuelle à la faculté
Avatar: TRAORE Koumba TRAORE Koumba
Les étudiantes peuvent être isolés au sein de la faculté. Si elles sont victimes d'harcèlement,...
  • Created at
    02/01/2021
  • bullhorn 5
  • Comments count: 27
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Appellation personne transgenre
Avatar: Nagalingam Nagalingam
Mettre en application dès l’inscription l’utilisation d’un prénom d’usage pour les personnes...
  • Created at
    08/01/2021
  • bullhorn 4
  • Comments count: 67
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Collaboration de l'université avec des associations
Avatar: Dado Baradji Dado Baradji
L'université peut travailler avec des associations qui luttent pour l'égalité des sexes. Cela...
  • Created at
    22/12/2020
  • bullhorn 1
  • Comments count: 48
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Visibilité des figures féminines dans la nomination des promos
Avatar: Amos FRANCOIS Amos FRANCOIS
Pour mieux sensibiliser les étudiant.es de l'EEP sur la problématique de genre, on pourrait...
  • Created at
    06/12/2020
  • bullhorn 7
  • Comments count: 27
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