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The University of the Future, the Future in Common(s)

#CCE2023 The Student Citizens Assembly 2023

Phase 3 of 3
Mise en place et suivi des propositions 2024-01-01 - 2024-05-30
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Changes at "Congés menstruels"

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    - Problème relevé : impossibilité de justifier les absences dues aux règles (exceptées les personnes dans un cas extrême ayant un dossier au SSU)

    - Solution : mettre en place un congé menstruel pour toutes les personnes ayant leurs règles à l'université (parmi les élèves et le personnel) = x jours de congés par année universitaire qui permet d'avoir une absence justifiée pour le motif de \"règles douloureuses\" + possibilité d'être excusées également pour les examens de CC (les rattraper le plus rapidement possible bien sûr).

    Cf : mise en place de congés menstruels à l'université d'Angers en 2023.

    - Acteur.trices = Administration + corps enseignant

    - Moyen d'action = modification des textes juridiques de l'UPEC, passage de la proposition au SSU puis vote au CFVU.

    "]
  • +["<p>- Problème relevé : impossibilité de justifier les absences dues aux règles (exceptées les personnes dans un cas extrême ayant un dossier au SSU)</p><p>- Solution : mettre en place un congé menstruel pour toutes les personnes ayant leurs règles à l'université (parmi les élèves et le personnel) = x jours de congés par année universitaire qui permet d'avoir une absence justifiée pour le motif de \"règles douloureuses\" + possibilité d'être excusées également pour les examens de CC (les rattraper le plus rapidement possible bien sûr).</p><p>Cf : mise en place de congés menstruels à l'université d'Angers en 2023.</p><p>- Acteur.trices = Administration + corps enseignant</p><p>- Moyen d'action = modification des textes juridiques de l'UPEC, passage de la proposition au SSU puis vote au CFVU.</p>"]
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    - Problème relevé : impossibilité de justifier les absences dues aux règles (exceptées les personnes dans un cas extrême ayant un dossier au SSU)

    - Solution : mettre en place un congé menstruel pour toutes les personnes ayant leurs règles à l'université (parmi les élèves et le personnel) = x jours de congés par année universitaire qui permet d'avoir une absence justifiée pour le motif de \"règles douloureuses\" + possibilité d'être excusées également pour les examens de CC (les rattraper le plus rapidement possible bien sûr).

    Cf : mise en place de congés menstruels à l'université d'Angers en 2023.

    - Acteur.trices = Administration + corps enseignant

    - Moyen d'action = modification des textes juridiques de l'UPEC, passage de la proposition au SSU puis vote au CFVU.

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  • +["<p>- Problème relevé : impossibilité de justifier les absences dues aux règles (exceptées les personnes dans un cas extrême ayant un dossier au SSU)</p><p>- Solution : mettre en place un congé menstruel pour toutes les personnes ayant leurs règles à l'université (parmi les élèves et le personnel) = x jours de congés par année universitaire qui permet d'avoir une absence justifiée pour le motif de \"règles douloureuses\" + possibilité d'être excusées également pour les examens de CC (les rattraper le plus rapidement possible bien sûr).</p><p>Cf : mise en place de congés menstruels à l'université d'Angers en 2023.</p><p>- Acteur.trices = Administration + corps enseignant</p><p>- Moyen d'action = modification des textes juridiques de l'UPEC, passage de la proposition au SSU puis vote au CFVU.</p>"]
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Avatar: Siromi DON BOSCO Siromi DON BOSCO
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