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L'université de l'avenir, l'avenir en commun(s)

#CCE2023 La convention citoyenne étudiante 2023

Étape 3 sur 3
Mise en place et suivi des propositions 01/01/2024 - 30/05/2024
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Changements sur "Congés menstruels"

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Corps du texte

  • +["

    - Problème relevé : impossibilité de justifier les absences dues aux règles (exceptées les personnes dans un cas extrême ayant un dossier au SSU)

    - Solution : mettre en place un congé menstruel pour toutes les personnes ayant leurs règles à l'université (parmi les élèves et le personnel) = x jours de congés par année universitaire qui permet d'avoir une absence justifiée pour le motif de \"règles douloureuses\" + possibilité d'être excusées également pour les examens de CC (les rattraper le plus rapidement possible bien sûr).

    Cf : mise en place de congés menstruels à l'université d'Angers en 2023.

    - Acteur.trices = Administration + corps enseignant

    - Moyen d'action = modification des textes juridiques de l'UPEC, passage de la proposition au SSU puis vote au CFVU.

    "]
  • +["<p>- Problème relevé : impossibilité de justifier les absences dues aux règles (exceptées les personnes dans un cas extrême ayant un dossier au SSU)</p><p>- Solution : mettre en place un congé menstruel pour toutes les personnes ayant leurs règles à l'université (parmi les élèves et le personnel) = x jours de congés par année universitaire qui permet d'avoir une absence justifiée pour le motif de \"règles douloureuses\" + possibilité d'être excusées également pour les examens de CC (les rattraper le plus rapidement possible bien sûr).</p><p>Cf : mise en place de congés menstruels à l'université d'Angers en 2023.</p><p>- Acteur.trices = Administration + corps enseignant</p><p>- Moyen d'action = modification des textes juridiques de l'UPEC, passage de la proposition au SSU puis vote au CFVU.</p>"]
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  • +["

    - Problème relevé : impossibilité de justifier les absences dues aux règles (exceptées les personnes dans un cas extrême ayant un dossier au SSU)

    - Solution : mettre en place un congé menstruel pour toutes les personnes ayant leurs règles à l'université (parmi les élèves et le personnel) = x jours de congés par année universitaire qui permet d'avoir une absence justifiée pour le motif de \"règles douloureuses\" + possibilité d'être excusées également pour les examens de CC (les rattraper le plus rapidement possible bien sûr).

    Cf : mise en place de congés menstruels à l'université d'Angers en 2023.

    - Acteur.trices = Administration + corps enseignant

    - Moyen d'action = modification des textes juridiques de l'UPEC, passage de la proposition au SSU puis vote au CFVU.

    "]
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  • +["<p>- Problème relevé : impossibilité de justifier les absences dues aux règles (exceptées les personnes dans un cas extrême ayant un dossier au SSU)</p><p>- Solution : mettre en place un congé menstruel pour toutes les personnes ayant leurs règles à l'université (parmi les élèves et le personnel) = x jours de congés par année universitaire qui permet d'avoir une absence justifiée pour le motif de \"règles douloureuses\" + possibilité d'être excusées également pour les examens de CC (les rattraper le plus rapidement possible bien sûr).</p><p>Cf : mise en place de congés menstruels à l'université d'Angers en 2023.</p><p>- Acteur.trices = Administration + corps enseignant</p><p>- Moyen d'action = modification des textes juridiques de l'UPEC, passage de la proposition au SSU puis vote au CFVU.</p>"]
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Avatar: Angélique Pascalin Angélique Pascalin
Version créée le 29/11/2023 12:16