L'université de l'avenir - Agir pour une transformation écologique et sociale juste
#CCE2024 Convention Citoyenne Étudiante 2024
Intégration des nouveaux venus
Nous partons du constat que les étudiants étrangers et les nouveaux venus se retrouvent souvent en situation d'isolement. De plus les étudiants internationaux peuvent aussi manquer d'information.
Pour pallier le problème, nous pourrions envisager de mettre en place un système de parrainage à destination des L1, M1 et étudiants étrangers sur la base du volontariat.
De plus une VRAIE journée d'intégration pourrait être organisée afin de faciliter la prise de contact entre binômes.
Liste des soutiens
Signaler un contenu inapproprié
Ce contenu est-il inapproprié ?
Détails du commentaire
Vous ne voyez qu'un seul commentaire
Voir tous les commentaires
Integrating Newcomers: Tips for Successful Onboarding and Inclusion
The process of integrating newcomers into an organization or community is crucial for both individual success and overall group dynamics. Whether it’s a new employee joining your team or a new member in a social setting, the ability to create a welcoming and inclusive environment can significantly impact their sense of belonging and productivity. In this article, we will explore effective strategies for integrating newcomers, ensuring they feel comfortable, valued, and ready to contribute.
Creating an environment that feels warm and inviting is the first step in integrating newcomers. People are more likely to engage and perform well when they feel like they belong. Here’s how you can do it:
Create a Positive First Impression: Whether it’s an employee’s first day or a new community member joining an event, make sure their introduction is memorable for all the right reasons. A welc
Chargement des commentaires ...