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L'université de l'avenir - Agir pour une transformation écologique et sociale juste

#CCE2024 Convention Citoyenne Étudiante 2024

Phase 5 of 5
Suite de la CCE 2024 2024-12-09 - 2025-06-30
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Changes at "Favoriser la création de liens entre étudiants grâce à l'engagement"

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    En tant qu’étudiants et étudiantes de l’UPEC avons relevé le manque de sentiment d’appartenance comme un frein à l’engagement au sein de la vie démocratique étudiante.

    Cette difficulté d’appartenance et d’intégration s’explique par le nombre important d’étudiants, le manque d’accompagnement de la part des instances de l’UPEC ou encore le manque de lien entre les générations d’étudiants qui se succèdent.

    Pour surmonter ces difficultés, nous avons pu réfléchir au cours de ces trois derniers jours à différentes propositions visant à faciliter l’intégration des nouveaux étudiants au sein de l’Université, renforcer le sentiment d’appartenance à une communauté étudiante et créer du lien intergénérationnel.

    Voici nos propositions:

    • Pour créer et renforcer le lien entre les différentes promotions étudiantes, nous avons réfléchis à établir à chaque rentrée une “journée de rencontres entre promotions” visant à instaurer un système de parrainage pour renforcer la cohésion et l'intégration des nouveaux étudiants, présenter le rôle et le mandat des représentants étudiants (référents étudiants, délégués, éco-délégués) et leurs modalités d’élection tout en favorisant la découverte de la vie universitaire et des conditions d’examen.

    Bien que le parrainage permette de tisser des liens entre étudiants, il est possible d’être confronté à un manque d’implication du binôme c’est pour quoi nous avons aussi réfléchis à 

    • Instaurer un système de mentorat entre étudiants basé sur le volontariat et qui a pour objectif le partage et la mise à disposition de compétences pratiques et de savoirs académiques entre étudiants. Ce système ne sera pas basé sur un rapport d’ancienneté ou d’âge mais au contraire sur la mutualisation de savoir-faire au profit de toutes et tous. Cet engagement pourra être valorisé par une reconnaissance institutionnelle.

    Une page web développée par le service informatique de l’UPEC permettra de relever le profil des volontaires afin de mettre en relation mentor et mentoré.

    "]
  • +["<p>En tant qu’étudiants et étudiantes de l’UPEC avons relevé le manque de sentiment d’appartenance comme un frein à l’engagement au sein de la vie démocratique étudiante.</p><p>Cette difficulté d’appartenance et d’intégration s’explique par le nombre important d’étudiants, le manque d’accompagnement de la part des instances de l’UPEC ou encore le manque de lien entre les générations d’étudiants qui se succèdent.</p><p>Pour surmonter ces difficultés, nous avons pu réfléchir au cours de ces trois derniers jours à différentes propositions visant à faciliter l’intégration des nouveaux étudiants au sein de l’Université, renforcer le sentiment d’appartenance à une communauté étudiante et créer du lien intergénérationnel.<br></p><p>Voici nos propositions:</p><ul><li>Pour créer et renforcer le lien entre les différentes promotions étudiantes, nous avons réfléchis à établir à chaque rentrée une <strong>“journée de rencontres entre promotions”</strong> visant à instaurer un <strong>système de</strong> <strong>parrainage</strong> pour renforcer la cohésion et l'intégration des nouveaux étudiants, présenter le rôle et le mandat des représentants étudiants (référents étudiants, délégués, éco-délégués) et leurs modalités d’élection tout en favorisant la découverte de la vie universitaire&nbsp;et des conditions d’examen.<br><br></li></ul><p>Bien que le parrainage permette de tisser des liens entre étudiants, il est possible d’être confronté à un manque d’implication du binôme c’est pour quoi nous avons aussi réfléchis à&nbsp;</p><ul><li>Instaurer un<strong> système de</strong> <strong>mentorat </strong>entre étudiants basé sur le volontariat et qui a pour objectif le <strong>partage</strong> et la mise à disposition de <strong>compétences pratiques</strong> et de <strong>savoirs académiques entre étudiants</strong>. Ce système ne sera pas basé sur un rapport d’ancienneté ou d’âge mais au contraire sur la mutualisation de savoir-faire au profit de toutes et tous. Cet engagement pourra être valorisé par une reconnaissance institutionnelle.<br><br></li></ul><p>Une page web développée par le service informatique de l’UPEC permettra de relever le profil des volontaires afin de mettre en relation mentor et mentoré.</p>"]
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Bien que le parrainage permette de tisser des liens entre étudiants, il est possible d’être confronté à un manque d’implication du binôme c’est pour quoi nous avons aussi réfléchis à 

  • Instaurer un système de mentorat entre étudiants basé sur le volontariat et qui a pour objectif le partage et la mise à disposition de compétences pratiques et de savoirs académiques entre étudiants. Ce système ne sera pas basé sur un rapport d’ancienneté ou d’âge mais au contraire sur la mutualisation de savoir-faire au profit de toutes et tous. Cet engagement pourra être valorisé par une reconnaissance institutionnelle.

Une page web développée par le service informatique de l’UPEC permettra de relever le profil des volontaires afin de mettre en relation mentor et mentoré.

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    En tant qu’étudiants et étudiantes de l’UPEC avons relevé le manque de sentiment d’appartenance comme un frein à l’engagement au sein de la vie démocratique étudiante.

    Cette difficulté d’appartenance et d’intégration s’explique par le nombre important d’étudiants, le manque d’accompagnement de la part des instances de l’UPEC ou encore le manque de lien entre les générations d’étudiants qui se succèdent.

    Pour surmonter ces difficultés, nous avons pu réfléchir au cours de ces trois derniers jours à différentes propositions visant à faciliter l’intégration des nouveaux étudiants au sein de l’Université, renforcer le sentiment d’appartenance à une communauté étudiante et créer du lien intergénérationnel.

    Voici nos propositions:

    • Pour créer et renforcer le lien entre les différentes promotions étudiantes, nous avons réfléchis à établir à chaque rentrée une “journée de rencontres entre promotions” visant à instaurer un système de parrainage pour renforcer la cohésion et l'intégration des nouveaux étudiants, présenter le rôle et le mandat des représentants étudiants (référents étudiants, délégués, éco-délégués) et leurs modalités d’élection tout en favorisant la découverte de la vie universitaire et des conditions d’examen.

    Bien que le parrainage permette de tisser des liens entre étudiants, il est possible d’être confronté à un manque d’implication du binôme c’est pour quoi nous avons aussi réfléchis à 

    • Instaurer un système de mentorat entre étudiants basé sur le volontariat et qui a pour objectif le partage et la mise à disposition de compétences pratiques et de savoirs académiques entre étudiants. Ce système ne sera pas basé sur un rapport d’ancienneté ou d’âge mais au contraire sur la mutualisation de savoir-faire au profit de toutes et tous. Cet engagement pourra être valorisé par une reconnaissance institutionnelle.

    Une page web développée par le service informatique de l’UPEC permettra de relever le profil des volontaires afin de mettre en relation mentor et mentoré.

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  • +["<p>En tant qu’étudiants et étudiantes de l’UPEC avons relevé le manque de sentiment d’appartenance comme un frein à l’engagement au sein de la vie démocratique étudiante.</p><p>Cette difficulté d’appartenance et d’intégration s’explique par le nombre important d’étudiants, le manque d’accompagnement de la part des instances de l’UPEC ou encore le manque de lien entre les générations d’étudiants qui se succèdent.</p><p>Pour surmonter ces difficultés, nous avons pu réfléchir au cours de ces trois derniers jours à différentes propositions visant à faciliter l’intégration des nouveaux étudiants au sein de l’Université, renforcer le sentiment d’appartenance à une communauté étudiante et créer du lien intergénérationnel.<br></p><p>Voici nos propositions:</p><ul><li>Pour créer et renforcer le lien entre les différentes promotions étudiantes, nous avons réfléchis à établir à chaque rentrée une <strong>“journée de rencontres entre promotions”</strong> visant à instaurer un <strong>système de</strong> <strong>parrainage</strong> pour renforcer la cohésion et l'intégration des nouveaux étudiants, présenter le rôle et le mandat des représentants étudiants (référents étudiants, délégués, éco-délégués) et leurs modalités d’élection tout en favorisant la découverte de la vie universitaire&nbsp;et des conditions d’examen.<br><br></li></ul><p>Bien que le parrainage permette de tisser des liens entre étudiants, il est possible d’être confronté à un manque d’implication du binôme c’est pour quoi nous avons aussi réfléchis à&nbsp;</p><ul><li>Instaurer un<strong> système de</strong> <strong>mentorat </strong>entre étudiants basé sur le volontariat et qui a pour objectif le <strong>partage</strong> et la mise à disposition de <strong>compétences pratiques</strong> et de <strong>savoirs académiques entre étudiants</strong>. Ce système ne sera pas basé sur un rapport d’ancienneté ou d’âge mais au contraire sur la mutualisation de savoir-faire au profit de toutes et tous. Cet engagement pourra être valorisé par une reconnaissance institutionnelle.<br><br></li></ul><p>Une page web développée par le service informatique de l’UPEC permettra de relever le profil des volontaires afin de mettre en relation mentor et mentoré.</p>"]
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Avatar: Paul Chapdelaine Paul Chapdelaine
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