Charte de l'égalité
#pasdesexisme égalité Construisons ensemble une université plus égalitaire
La rédaction de la convention de stage dans la lutte pour l'égalité homme-femme
Pour montrer l'organisme d'accueil que l'EEP s'inscrit dans une démarche égalitaire importante et le sensibiliser sur les éventuels comportements genrés, les mots comme étudiant, qui est utilisé au masculin, doit être aussi utilisé au féminin ( par exemple étudiant.e). Malgré le nota précisant l'utilisation des mots ( enseignant, référent…) au masculin, la non féminisation de ces mots n'est pas sans conséquence sur ceux ou celles de la structure d'accueil.
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Creating a safe and inclusive space in professional settings is key to fostering gender equality. Internship agreements should include clauses that promote equal opportunities for all genders, fair pay, and clear pathways for reporting discrimination. Empowering young women in professional environments, much like connecting through https://whatgroups.com/girls-whatsapp-groups/ can foster stronger networks of support and mentorship. If you're interested in such communities, you can check out these groups for more details!
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